余全宝开窍了。
与白手比，余全宝还有三分老实，白手要是不提示，他会严格按照招聘的规定进行。
可白手的本意，那只是宣传用的，真正的招聘，还得根据实际的需要。
规定是死的，人可是活的。
能招二十多岁的，凭什么去招三十几岁的，能招本地的，为什么去招外地的，能招未婚的，当然不去招已婚还有孩子的。
领会了白手的指示精神，余全宝就回到原来的老套路。
连着三轮筛选，报名的只剩下一千余人，大多是年轻的和本地的。
为了装装样子，也留下一些外地的和年龄在三十岁以上的。
几个关系单位的名额和纸条上的名额落实以后，只剩下四百七十七个名额。
再经过一轮筛选，报名的只剩六百人。
白手临时下了指示，如果这六百人都能过最后两关，就全部录取。
接下来是体检关。
体检的定点单位，当然是肖秧所在的瑞金医院。
副院长肖秧亲自把关。
体检费由腾飞集团公司承担，这样能掌握主动权。
肖秧铁面无私。
当然，肖秧的铁面无私是以白手为马首是瞻。
第一天体检，率先参加的是纸条上的一百零三人。